市委组织部上半年工作总结

　　今年以来，市委组织部坚以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大及二十届三中全会精神，认真贯彻总书记关于组织部门自身建设的重要指示要求，坚决践行新时代党的组织路线，围绕“四部建设”，扎实抓好基层党建、干部队伍和人才工作，各项工作取得显著成效，为高质量发展提供了坚强的组织保障。

　　一、主要工作情况

　　（一）锚定政治建部，树牢政治领航“方向标”。一是抓理论武装。严格落实“第一议题”制度，通过部务会重点学、理论学习中心组专题学、集中学习会定期学和线上APP随时学“四学模式”，及时跟进学习总书记系列重要讲话和重要指示批示精神。二是抓政治生活。严格落实“三会一课”、主题党日、民主生活会、组织生活会、民主评议党员等党内组织生活，推动组工干部在严肃政治生活中坚定理想信念、把准政治方向。三是抓党性教育。前后分3批组织干部90余人次到革命烈士陵园等红色场所追忆革命历程、重温红色故事，持续加强党性教育和党性锻炼。

　　（二）锚定能力强部，锻造业务精湛“金刚钻”。一是“组工讲堂”提能。聚焦“干部素质提升年”，开设“组工讲堂”5期，推动部长讲理论、科长讲业务、组织委员讲案例，打造提笔能写、开口能讲、问策能对、遇事能办的过硬队伍。二是“青年课堂”赋能。举办“青年课堂”4期，重点讲授政治理论、经济金融、项目建设等方面知识，营造“以讲促学、以学促干”的干事氛围。三是“实践课堂”强能。把“实践课堂”搬到乡村一线，组织机关干部到联系的乡镇、村（社区）开展访民情解民忧、人居环境整治等工作，先后5次参与义务植树等志愿活动，引导机关干部在基层实践中练就过硬本领、在躬身劳作中体悟民生之本。

　　（三）锚定作风兴部，凝聚干事创业“向心力”。一是强化制度规范。结合中央八项规定精神学习教育，出台《关于加强市委组织部机关规范管理的实施意见（试行）》，完善内部管理制度，推动机关规范高效运转。编制组织工作应知应会手册、业务流程图等资料，加强组织工作规范化标准化建设。二是锤炼过硬作风。围绕中心大局，组织机关干部20余人参与千人进千企、信访包保、防汛抗旱、美丽城乡建设等工作，推动干部在一线历练、作风在一线检验。三是激发组织活力。对照年度组工要点，实行工作清单化管理、项目式推进，机关干部自觉加压奋进，确保各项工作周清月结。组织机关干部参加各类文体比赛并取得优异成绩，持续营造“团结紧张、严肃活泼”的机关氛围。

　　（四）锚定从严治部，筑牢清正廉洁“防火墙”。一是盯紧关键点。通过开展集中廉政谈话、组织学习党内法规、讲好廉政党课、参观廉政教育基地、观看警示教育片并加强机关廉政文化建设，营造崇廉拒腐良好风尚。二是盯紧关键岗。聚焦组织部门重点领域和关键岗位干部，采取“自己找+大家提+领导点”相结合的方式，排查风险隐患20余个，突出全方位管理和经常性监督，促使干部保持清廉本色。三是盯紧关键事。深入开展违规吃喝整治行动，召开专题部务会、专题工作会研究部署，对全体机关干部和退休干部开展全覆盖提醒谈话，签订《在职党员干部抵制违规吃喝承诺书》100余份，对退休干部